如今社会上的工作千千万，每个人都会选择自己想要的工作去发火发热，我们这些普通人的话可能只能做一些基础的底层工作，而学历高的人是比较容易找工作的，不过也有例外，比如有个硕士毕业送外卖的，当事人发声说没找到合适的工作，高学历人才之所以难找工作，小编认为主要原因有3点，第一可能是手高眼低；第二学历高不代表能力强，所以有些公司对于这类人是不要的；第三学历高的人一般不愿意从底层干起，所以找不到合适的工作。
一、高学历人才之所以难找工作，首先是因为高学历的人一般不愿意从底层干起，要求比较高。
一般刚刚进入职场工作的高学历的人都对于自己的工作充满了憧憬，一方面要工资高另一方面要工作轻松不累，有些人甚至刚毕业就想要去一个公司做高管，他们不愿意从最基层做起，自然就找不到合适的工作。
二、其次是因为学历高不代表能力强，公司注重的能力而不是学历。
其次有些人的学历虽然高，可是工作能力却不是很强，这种人就是只会纸上谈兵，而如今的公司注重的是能够给公司带来多大的价值，能力强的人才能够被大公司看重，没有能力学历高的人只能靠边站。
三、最后则是因为高学历的人不体面的工作不愿意干，自然选择少了竞争激烈，找不到工作的人就多了。
最后这些高学历的人难找到工作的原因就是不体面的工作他们不愿意干，这些人一心想要当领导，或者是坐办公室，可是好的工作竞争力就强，可能在普通人中他们是比较优秀的，可是在人才济济中他们可能就会显得弱一点不会被选中，然后就会一直找不到工作。
因为高学历使得他们对一般工作瞧不上，管理层的工作又没有经验，高学历并不代表高能力，高不成低不就，最后只能被淘汰！
主要是因为现在高学历的人才非常的多，再加上现在的工作岗位比较少，因此高学历的人也找不到工作。
因为目前市场就业形势并不是特别的好，市场就业难度较大，对于高学历的人才来说，经常会出现高不成低不就的情况，所以更加难找工作。
