成功耐老板肯定心充实、脑充实、人充实。
博士后研究生脑充实。
博士后研究生只是理论，而成功老板将思维付诸行动，他们是进入社会大学后研究生；所以很多大学授博士学位予李嘉诚等，因他们走的成功路，学院亦须开班研究。
这个就不好说了～
你要看那个老板是什么公司的！！如果是国美的老板，自然很值钱，但是如果是个小破公司的老板，就没什么价值了
从商业角度而言，公司老板自然是有理论又有经验，这点就很有优势了！
但是从学术角度而言，博士后自然有丰富的理论作后盾！
我觉得，还是理论和实践相结合比较好！！
应该说基本上没有可比性！因为老板这个名次代表的东西太多太复杂了！
问题提的没有一点技术含量，因为没有办法比！
如果你不是博士后研究生的头衔，你或许可能就是一个公司老板！
不是这个比法，
这相当于是专向招聘公务员,不需要通过一般的笔试,直接面试考核,最终也是正式公务员
都是要考试的!除非有什么大任务,直接点名要你。以事业或者技术进也是有希望的,只是麻烦一点,但 关键是要有人拉你才行。
主要区别是考取公务员后所受的待遇等级不同,具体介绍如下:1.一般而言,硕士研究生考取公务员后一般为副科级别(可以享受副科级待遇)。而博士生考取公务员后一般为正科级别(可以享受正科级待遇)。2.另外一点是,一些工作岗位在学历上会作要求,比如如果岗位学习要求为研究生及以...
